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奮進新征程_建功新時代｜合肥打造社區(qū)“三公里”就業(yè)圈_開辟靈活就業(yè)新渠道
“這么快就找到工作，真是沒想到。”近日，廬陽經(jīng)開區(qū)連水社區(qū)居民劉玲開心地說。前不久，她抱著試試看的心態(tài)掃了一下小區(qū)宣傳欄張貼的一張二維碼，錄入信息后，很快就被推薦給了一家物業(yè)公司，并順利上崗。
就業(yè)是最大的民生。為解決重點人群就業(yè)困難問題，合肥市于2019年創(chuàng)新試點社區(qū)“三公里”就業(yè)圈工作，開發(fā)了“社區(qū)快聘”小程序，構(gòu)建了社區(qū)就業(yè)求職、崗位開發(fā)、人崗匹配三個功能端為支撐的智慧就業(yè)系統(tǒng)，解決了招聘單位與社區(qū)求職者快捷有效對接的問題，提高了人崗匹配精準率，有效促進了社區(qū)居民家門口就業(yè)，打通了服務(wù)群眾就業(yè)的“最后一公里”。
據(jù)了解，試點模式采取人社部門宏觀調(diào)度、基層機構(gòu)深入小區(qū)、運營機構(gòu)掃街拜訪，充分協(xié)作，實現(xiàn)全市300 多個社區(qū)基本覆蓋，平均每個社區(qū)就業(yè)崗位供給達到400個。在模式上，將求職者與崗位按行政區(qū)劃位置進行數(shù)據(jù)化匹配，實現(xiàn)精準社區(qū)招聘；將重點就業(yè)群體按社區(qū)網(wǎng)格化層層分解落實，實現(xiàn)精準就業(yè)幫扶。在運營上，將市、區(qū)、街道、社區(qū)四級政府就業(yè)工作進行數(shù)據(jù)化呈現(xiàn)，形成閉合運營，提高管理效率；通過微信、支付寶小程序，與合肥通、皖事通、信易貸平臺互聯(lián)互通，實現(xiàn)居民在哪里服務(wù)到哪里，充分調(diào)動了全社會資源，降低政府管理成本，做到了實時、精準的就業(yè)管理。
“通過社區(qū)‘三公里’就業(yè)圈服務(wù)平臺招聘的員工都是附近的居民，通勤時間短，就業(yè)穩(wěn)定性更好。”合肥生鮮傳奇超市橡樹灣店店長張磊介紹說，近期，該店通過該平臺招聘了2名理貨員、1名收銀員。
2021 年，社區(qū)“三公里”就業(yè)圈試點在全省推廣，今年年初被納入安徽省就業(yè)促進民生工程。2 月25 日，時任人社部部長張紀南來肥調(diào)研社區(qū)“三公里”就業(yè)圈工作，給予充分肯定。近期，社區(qū)“三公里”就業(yè)圈工作又被列入省委省政府十大暖民心行動。
截至目前，社區(qū)“三公里”就業(yè)圈服務(wù)平臺登記求職居民14.6 萬人、招聘企業(yè)3.2 萬家，超過3 萬人通過平臺成功就業(yè)，總訪問量超過1400 萬次，而且呈加速增長態(tài)勢，近三個月平臺訪問量已超過2021年全年。（范家生）
